电气控制设计工程师（正社员）

职位名称

制造・开发技术者(电气设计・控制系统)

工作地点

日本大分县大分市；

雇佣形式

正社员；

年收入

450万〜900万日元，有加薪，奖金每年两次；

应届毕业生基本工资(月薪)

本科毕业:291,000日元；

硕士毕业:311,000日元；

博士毕业:328,700日元；

工作内容

负责国内市场占有率第一的港口起重机等大型起重设备的电气设计、控制系统开发与自动化技术开发；根据经验和专业方向,承担以下工作:

一、控制设计:电气回路设计,电气设备选型与采购,控制软件编写；

二、电气布线设计:电气设备布局设计,布线路径设计,线缆及配线材料的选型与采购；

三、自动化与技术开发:起重机远程操作与自动化系统设计,新功能研发与验证,软件开发及公司内部、现场调试；

入职后以OJT为主,并提供技术培训、英语会话课程、分层培训等教育制度。业务内容将来可能变更,详情面谈时说明；

必备条件

日语:会话能力N2以上；

英语:商务水平以上(推荐TOEIC 800分以上)

专业:电气电子类专业,或修过电路与控制工程的机械、信息类专业；

经验:应届毕业生不要求实务经验;社会招聘重视电路设计等实务经验；

其他:目前居住在海外者不在本次选考范围内；

优先条件

有电气回路图绘制与读图经验；

有PLC、梯形图编程经验；

有编程经验；

具备无线通信、网络相关知识；

持有普通汽车驾照；

工作时间

8:00〜17:00(弹性工作制),月均加班约20小时,支付加班费,无固定加班费；

休假

年休125天,完全周休二日(周六日、节假日),另有暑假、年末年始、黄金周、婚丧假、带薪休养假等；

福利待遇

家属补贴、通勤补贴(按公司规定)、出差补贴、轮班补贴、午餐补贴(个人负担230日元/餐)、社宅・宿舍；

参加雇佣保险、工伤保险、健康保险、厚生年金保险

室内禁烟；

职位亮点

参与国内领先的大型港口起重机研发,服务全球物流基础设施；

应届与未经验者可通过OJT和培训体系系统学习；

有经验者可向更高阶的设计与开发岗位发展；

年休125天、月均加班约20小时,适合长期发展；

选考流程

书类选考、线上轻松面谈、线上适性检查、面试、内定。