日语幼教老师(正社员)
33-46万日元/月
基本信息
- 工作地点
- 东京都千代田区
- 日语要求
- N1相当
- 学历要求
- 大专及以上
- 雇用形态
- 正社员
- 招聘人数
- 1人
- 职位类别
- 事务·文职类
职位详情
日语幼教老师
【用工形式】正社员(无固定期限劳动合同)
【招聘人数】1人
【工作地点】日本东京都千代田区
【薪资范围】年薪400万-550万日元(月基本工资33万-46万日元,年俸制)
岗位职责
1. 为2岁左右儿童提供1对1专属日语启蒙教育,通过日常游戏、生活互动的方式,引导孩子完成自然的日语语言习得,无需开展固定课程式教学。
2. 陪同孩子进行公园、动物园等场所的户外出行,在外出过程中结合身边事物打造沉浸式语言学习环境,深化孩子对日语的理解与运用。
3. 全程聚焦孩子的语言成长与陪伴引导,不承担保姆类相关工作。
任职要求
硬性要求
1. 仅限女性应聘,热爱幼儿教育,有耐心、喜欢孩子。
2. 日语母语水平,持有JLPT N1证书或具备N1同等日语能力。
3. 可在日本东京都千代田区到岗工作,海外在住者暂不参与本次选考。
4. 入职前需按要求完成健康体检并提供合格报告。
优先条件
1. 具备中文日常会话能力。
2. 具备英语日常会话能力。
3. 有幼儿教育、儿童语言启蒙相关工作经验。
工作时间
1. 标准实际工作时长为每日8小时,参考工作时段:8:00-12:00、15:00-19:00,中间设置3小时午休时段。
2. 工作时间可根据候选人意愿灵活协商调整,午休时段提供专属住宿安排。
3. 设置3个月试用期,试用期内薪资待遇与正式录用后无差异。
福利待遇与保障
1. 休假制度:每周双休(轮班制),年休天数约120天。
2. 法定保障:全额缴纳雇佣保险、工伤保险、健康保险、厚生年金保险。
3. 薪资相关:无固定加班薪资,超时工作按日本劳动法规额外支付加班费;薪酬可根据个人经验与能力灵活核定,给予合理的价值回报。
4. 其他福利:全额报销通勤交通费用,工作场所全面禁烟,打造健康舒适的工作环境。
招聘流程
1. 简历筛选
2. 线下面试
3. 与应聘儿童互动适配环节
4. 发放录用通知
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