日本大型保险集团旗下IT公司招聘2027届2028届应届IT开发工程师(SE)
27-30万日元/月
基本信息
- 工作地点
- 东京
- 日语要求
- N2相当
- 学历要求
- 本科及以上
- 雇用形态
- 正社员
- 招聘人数
- 若干
- 职位类别
- IT·数字技术类
职位详情
日本大型保险集团旗下IT公司招聘|2028届应届IT开发工程师(SE)|仅限在日
公司介绍
日本大型保险集团旗下的IT开发公司,主要从事保险业务系统、Web系统及手机应用开发,有录用外国留学生的经验;
招聘职位
IT开发工程师(SE),雇用形式为正社员;
招聘对象
预计于2027年9月至2028年3月毕业的四年制大学本科生及研究生,专业为IT、信息类及其他理工科;日语达到N2水平,具备良好的沟通能力;
工作地点
东京都多摩市、千代田区、中央区银座,以及大阪市,具体根据配属安排确定;
薪资待遇
本科毕业生月薪27万日元,研究生院毕业生月薪29万日元;上述金额含每月2万日元的My SHIFT支持津贴,加班费另行支付;每年6月加薪1次,每年6月、12月发放奖金,共2次;
工作内容
参与保险相关Web系统及业务系统开发,涉及核心业务系统、个人客户手机应用、保险代理店系统及保险定损系统等;有机会参与需求分析、设计等上游工作,并在相关项目中运用大数据、AI及机器学习知识;公司业务还涉及安全驾驶分析、养老金服务,以及面向访日外国人的医疗、保险及灾害信息支持应用;
应聘要求
具有逻辑思考能力和行动力,能够主动解决问题;积极沟通,重视团队合作;愿意持续学习IT及数字技术,面对困难能够坚持寻找解决方法;希望通过IT技术支持社会及人们的生活;
工作时间
9:00至17:00,月平均加班约20至30小时;
休息休假
全年休假121天,周六、周日及日本法定节假日休息。每年2次特别连续休假,每次连续5天;带薪年假首年度13天,次年度起20天;另有年末年初假、纪念日假、项目结束后2天休假、配偶生育假及社会贡献活动假;根据工作年限,可享最长连续15天的焕新休假;
培训与福利
入职后提供约8个月培训,涵盖IT技术、保险业务及商务技能。设有导师及顾问制度、资格取得支持及职业发展面谈;提供单身宿舍、员工贷款制度、企业型确定缴费养老金、文化体育社团及集团休养设施,另有休闲、健身、学习和育儿支持等福利项目。
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